维克人力资源管理系统 v2.71.130312 中文版

维克人力资源管理系统融合了现代人力资源管理理念将人力资源管理工作上升到战略高度，以提升组织管理能力和战略执行能力为目标，创建以能力素质模型为基础的任职管理体系和以绩效管理为核心的评估与激励体系。通过该软件，能有效地帮助企业快速创建 由CEO、HR经理、业务经理和员工共同组成的人力资源管理平台。

维克人力资源管理软件可以记录和追踪员工从入职到离职或退休的全过程信息，提供HR日常需要处理所有事务的功能模块，包括人事基本资料维护，晋升及异动，调动，离职等管理，并可对各部门每月的人力状况的分布、学历状况、离职原因、年龄结构状况做统计和分析。

特点介绍

主要功能

　　提供基本资料，教育背景，在职信息，家庭资料，关系人，图形资料(包括证照)，过往工作经历，有何特长，党团组织等详尽的人事资料记载，而且还提供自定栏位以满足企业的个性化需要。

　　记录和更新员工升迁、转正、降职等的归属部门、成本中心、职务、级别等人事信息变化，提供异动历史资料记载和查询。

   4、人力统计与预算

　　包括培训机构的建立、培训课程管理及员工的培训记录，考核成绩、相关费用等。

　　提供员工奖惩记录，包括奖惩类别、原因、事项记载和批准信息等等；提供休假管理，包括休假类别、起止日期和休假事项；考核管理包括考核类别、考核期间、成绩与评价等。